Împreună ne stabilim obiectivele și ne susținem reciproc. Fiecare dintre noi își asumă responsabilitatea și își valorifică punctele forte pentru a obține rezultate mai bune ca echipă.
Clienții noștri sunt prioritatea noastră. Ne propunem să le oferim rezultate realiste și să ne respectăm promisiunile. Prin creativitate și soluții eficiente, transformăm fiecare interacțiune într-o experiență memorabilă.
Suntem o echipă formată din oameni cu perspective diferite, iar asta ne face mai puternici. Comunicăm deschis, avem încredere unii în alții și punem mare preț pe dezvoltarea noastră, atât profesională, cât și personală.
Ne-am întrebat: Ce valori sunt cu adevărat importante pentru noi ca echipă? Pentru a găsi răspunsul, am pornit de la un sondaj intern, unde toți colegii și-au putut exprima opiniile. Apoi, în mai multe ateliere, echipe mixte au analizat feedbackul și au conturat valorile Skaylink.
Valorile noastre nu sunt doar niște cuvinte frumoase – ele definesc modul în care lucrăm împreună, cum abordăm provocările și cum reprezentăm Skaylink în exterior. Principiile directoare ne ajută să le trăim în fiecare zi, nu doar să le avem scrise pe hârtie.
În ateliere creative desfășurate în diferite locații Skaylink, colegii noștri au venit cu idei despre cum putem integra valorile în tot ceea ce facem.
Le menținem în viață prin premii, întâlniri și activități care fac parte din cultura noastră și influențează modul în care luăm decizii.
Ne-am întrebat: Ce valori sunt cu adevărat importante pentru noi ca echipă? Pentru a găsi răspunsul, am pornit de la un sondaj intern, unde toți colegii și-au putut exprima opiniile. Apoi, în mai multe ateliere, echipe mixte au analizat feedbackul și au conturat valorile Skaylink.
Valorile noastre nu sunt doar niște cuvinte frumoase – ele definesc modul în care lucrăm împreună, cum abordăm provocările și cum reprezentăm Skaylink în exterior. Principiile directoare ne ajută să le trăim în fiecare zi, nu doar să le avem scrise pe hârtie.
În ateliere creative desfășurate în diferite locații Skaylink, colegii noștri au venit cu idei despre cum putem integra valorile în tot ceea ce facem.
Le menținem în viață prin premii, întâlniri și activități care fac parte din cultura noastră și influențează modul în care luăm decizii.
Ne-am întrebat: Ce valori sunt cu adevărat importante pentru noi ca echipă? Pentru a găsi răspunsul, am pornit de la un sondaj intern, unde toți colegii și-au putut exprima opiniile. Apoi, în mai multe ateliere, echipe mixte au analizat feedbackul și au conturat valorile Skaylink.
Valorile noastre nu sunt doar niște cuvinte frumoase – ele definesc modul în care lucrăm împreună, cum abordăm provocările și cum reprezentăm Skaylink în exterior. Principiile directoare ne ajută să le trăim în fiecare zi, nu doar să le avem scrise pe hârtie.
În ateliere creative desfășurate în diferite locații Skaylink, colegii noștri au venit cu idei despre cum putem integra valorile în tot ceea ce facem.
Le menținem în viață prin premii, întâlniri și activități care fac parte din cultura noastră și influențează modul în care luăm decizii.