clienți
experți cloud
ani de experiență
locații
Frank, CEO
Melanie, Circle Lead People Development and Engagement
Thomas, Senior Consultant Cyber Defense
Austin, Expert Consultant AWS Architecture
Jan, Pre-Sales Consultant Sales
Frank, CEO
Melanie, Circle Lead People Development and Engagement
Thomas, Senior Consultant Cyber Defense
Austin, Expert Consultant AWS Architecture
Jan, Fast Track Consultant Sales
Frank, CEO
Melanie, Circle Lead People Development and Engagement
Thomas, Senior Consultant Cyber Defense
Austin, Expert Consultant AWS Architecture
Jan, Fast Track Consultant Sales
Ne sprijinim și ne ghidăm clienții în călătoria lor în cloud. Sunteți interesat de subiecte și proiecte interesante și variate?
Ne sprijinim și ne ghidăm clienții în călătoria lor în cloud. Sunteți interesat de subiecte și proiecte interesante și variate?
Să creștem împreună
și să obținem cele mai bune rezultate
Aceasta este misiunea noastră! Punem accent pe comunicarea de la egal la egal, creativitate și responsabilitate, pentru a deschide noi perspective pentru tine și pentru clienții noștri.
Află mai multe despre cultura noastră corporativă și cunoaște alți membrii ai echipei Skaylink!
Să creștem împreună
și să obținem cele mai bune rezultate
Aceasta este misiunea noastră! Punem accent pe comunicarea de la egal la egal, creativitate și responsabilitate, pentru a deschide noi perspective pentru tine și pentru clienții noștri.
Află mai multe despre cultura noastră corporativă și cunoaște alți membrii ai echipei Skaylink!
Skaylink este peste tot unde suntem - deoarece mulți dintre noi lucrează de la distanță sau hibrid.
În plus, locațiile noastre oferă tuturor Skaylink o mulțime de spațiu pentru întâlniri, dialog și creativitate. Diversitatea noastră se reflectă și în birourile noastre din Cluj (RO), Essen (DE), Florianópolis (BR), Garching (DE), Hamburg (DE), Copenhaga (DK), Köln (DE), Leipzig (DE), Regensburg (DE) și Vilnius (LT). Fiecare locație are farmecul său propriu și impresionează prin oportunitățile, formatele de socializare și evenimentele individuale. Intrați!
Skaylink este peste tot unde suntem - deoarece mulți dintre noi lucrează de la distanță sau hibrid.
În plus, locațiile noastre oferă tuturor Skaylink o mulțime de spațiu pentru întâlniri, dialog și creativitate. Diversitatea noastră se reflectă și în birourile noastre din Cluj (RO), Essen (DE), Florianópolis (BR), Garching (DE), Hamburg (DE), Copenhaga (DK), Köln (DE), Leipzig (DE), Regensburg (DE) și Vilnius (LT). Fiecare locație are farmecul său propriu și impresionează prin oportunitățile, formatele de socializare și evenimentele individuale. Intrați!
Skaylink este peste tot unde suntem - deoarece mulți dintre noi lucrează de la distanță sau hibrid.
În plus, locațiile noastre oferă tuturor Skaylink o mulțime de spațiu pentru întâlniri, dialog și creativitate. Diversitatea noastră se reflectă și în birourile noastre din Cluj (RO), Essen (DE), Florianópolis (BR), Garching (DE), Hamburg (DE), Copenhaga (DK), Köln (DE), Leipzig (DE), Regensburg (DE) și Vilnius (LT). Fiecare locație are farmecul său propriu și impresionează prin oportunitățile, formatele de socializare și evenimentele individuale. Intrați!
Poți găsi toate posturile vacante pe pagina noastră de cariere. Dacă în prezent nu există nimic pentru tine, ești binevenit să aplici nesolicitat.
Completează formularul de înscriere și încărcați CV-ul. Te rugăm să ne contactezi dacă nu primești o confirmare de primire din partea noastră în termen de 24 de ore.
De obicei, vei primi un feedback inițial în termen de 7 zile.
Dacă prima impresie este pozitivă, ne-ar plăcea, desigur, să tecunoaștem mai bine!
Procedura specifică variază în funcție de post.
Dacă este necesar, vom clarifica unele detalii cu tine în avans.
De obicei, avem 2-3 interviuri (de obicei la distanță), în funcție de rol. În primul rând, dorim să te cunoaștem ca persoană și îți oferim mai multe informații despre Skaylink. Apoi, vom intra mai în detaliu cu privire la aspectele tehnice și viitorul tău mediu de lucru cu noi.
Tu + Skaylink = Perfect Match!
Așteptăm cu nerăbdare călătoria (în cloud) împreună și îți planificăm onboarding-ul.
Poți găsi toate posturile vacante pe pagina noastră de cariere. Dacă în prezent nu există nimic pentru tine, ești binevenit să aplici nesolicitat.
Completează formularul de înscriere și încărcați CV-ul. Te rugăm să ne contactezi dacă nu primești o confirmare de primire din partea noastră în termen de 24 de ore.
Poți găsi toate posturile vacante pe pagina noastră de cariere. Dacă în prezent nu există nimic pentru tine, ești binevenit să aplici nesolicitat.
Completează formularul de înscriere și încărcați CV-ul. Te rugăm să ne contactezi dacă nu primești o confirmare de primire din partea noastră în termen de 24 de ore.
De obicei, vei primi un feedback inițial în termen de 7 zile.
Dacă prima impresie este pozitivă, ne-ar plăcea, desigur, să tecunoaștem mai bine!
Procedura specifică variază în funcție de post.
Dacă este necesar, vom clarifica unele detalii cu tine în avans.
De obicei, avem 2-3 interviuri (de obicei la distanță), în funcție de rol. În primul rând, dorim să te cunoaștem ca persoană și îți oferim mai multe informații despre Skaylink. Apoi, vom intra mai în detaliu cu privire la aspectele tehnice și viitorul tău mediu de lucru cu noi.
Tu + Skaylink = Perfect Match!
Așteptăm cu nerăbdare călătoria (în cloud) împreună și îți planificăm onboarding-ul.
Poți găsi toate posturile vacante pe pagina noastră de cariere. Dacă în prezent nu există nimic pentru tine, ești binevenit să aplici nesolicitat.
Completează formularul de înscriere și încărcați CV-ul. Te rugăm să ne contactezi dacă nu primești o confirmare de primire din partea noastră în termen de 24 de ore.
Tu și Skaylink ați hotărât să călătoriți împreună - bine ai venit la noi!
Înainte de a începe, hardware-ul tău îți va fi trimis convenabil la domiciliu. Dacă primata zi de lucru are loc într-unul dintre birourile noastre, pachetul te va aștepta acolo. În acest caz, îți vom planifica sosirea pentru a-ți ura personal bun venit și a te aduce la bord pas cu pas, împreună cu alți noi angajați. Responsabilul tău va fi disponibil pentru a răspunde oricăror întrebări pe care le poți avea.
Să începem!
Prima ta zi de muncă începe cu sosirea și acomodarea! Vei primi un pachet inițial care conține toate informațiile necesare pentru a te asigura că totul decurge fără probleme. Echipa noastră de asistență IT te va ajuta să îți configurezi echipamentul. După această etapă, echipa Talent Acquisition îți va ura bun venit. Prânzul virtual este o oportunitate excelentă de a cunoaște colegii și de a stabili primele conexiuni. Pe parcursul zilei, liderul tău te va întâmpina și îți va prezenta toate detaliile procesului de integrare.
Evenimentul nostru interactiv de onboarding la fața locului are loc o dată la trei luni în Hamburg. Pe parcursul micului dejun și al prânzului cu pizza, vei avea ocazia să interacționezi atât cu noii colegi, cât și cu membri experimentați ai echipei Skaylink. Programul include un atelier interesant despre principiile noastre directoare, sesiuni de socializare și prezentări informative Skaylink Deep Dive. Ziua se va încheia într-o atmosferă relaxată, cu un After-Work-Drink.
Abia așteptăm să începi și vrem să ne asigurăm că totul decurge fără stres!
În sfârșit, a sosit momentul – echipa ta te așteaptă cu brațele deschise, iar în următoarea perioadă vei avea ocazia să îi cunoști mai bine. Te vei familiariza cu domeniul tău de activitate și vei descoperi ce înseamnă Skaylink din interior.
Nu avem o rețetă standard pentru un început de succes – fiecare are propriul ritm. Poți intra direct într-un proiect, te poți concentra pe traininguri și certificări suplimentare sau poți combina ambele variante. Alegerea e a ta!
La Skaylink, vei găsi locul potrivit pentru tine și vei aduce un plus echipei cu expertiza ta. Pe parcursul perioadei de probă, vei avea întâlniri de feedback regulate cu managerul tău, ca să te asiguri că totul merge în direcția potrivită.
Tu și Skaylink ați hotărât să călătoriți împreună - bine ai venit la noi!
Înainte de a începe, hardware-ul tău îți va fi trimis convenabil la domiciliu. Dacă primata zi de lucru are loc într-unul dintre birourile noastre, pachetul te va aștepta acolo. În acest caz, îți vom planifica sosirea pentru a-ți ura personal bun venit și a te aduce la bord pas cu pas, împreună cu alți noi angajați. Responsabilul tău va fi disponibil pentru a răspunde oricăror întrebări pe care le poți avea.
Să începem!
Prima ta zi de muncă începe cu sosirea și acomodarea! Vei primi un pachet inițial care conține toate informațiile necesare pentru a te asigura că totul decurge fără probleme. Echipa noastră de asistență IT te va ajuta să îți configurezi echipamentul. După această etapă, echipa Talent Acquisition îți va ura bun venit. Prânzul virtual este o oportunitate excelentă de a cunoaște colegii și de a stabili primele conexiuni. Pe parcursul zilei, liderul tău te va întâmpina și îți va prezenta toate detaliile procesului de integrare.
Evenimentul nostru interactiv de onboarding la fața locului are loc o dată la trei luni în Hamburg. Pe parcursul micului dejun și al prânzului cu pizza, vei avea ocazia să interacționezi atât cu noii colegi, cât și cu membri experimentați ai echipei Skaylink. Programul include un atelier interesant despre principiile noastre directoare, sesiuni de socializare și prezentări informative Skaylink Deep Dive. Ziua se va încheia într-o atmosferă relaxată, cu un After-Work-Drink.
Abia așteptăm să începi și vrem să ne asigurăm că totul decurge fără stres!
Abia așteptăm să începi și vrem să ne asigurăm că totul decurge fără stres!
În sfârșit, a sosit momentul – echipa ta te așteaptă cu brațele deschise, iar în următoarea perioadă vei avea ocazia să îi cunoști mai bine. Te vei familiariza cu domeniul tău de activitate și vei descoperi ce înseamnă Skaylink din interior.
Nu avem o rețetă standard pentru un început de succes – fiecare are propriul ritm. Poți intra direct într-un proiect, te poți concentra pe traininguri și certificări suplimentare sau poți combina ambele variante. Alegerea e a ta!
La Skaylink, vei găsi locul potrivit pentru tine și vei aduce un plus echipei cu expertiza ta. Pe parcursul perioadei de probă, vei avea întâlniri de feedback regulate cu managerul tău, ca să te asiguri că totul merge în direcția potrivită.
Aveți o întrebare? Vom fi bucuroși să vă ajutăm.
Pur și simplu apasă pe butonul „ Apply now”, încarcăți CV-ul și completează formularul de înscriere. Te rugăm să nu aplici prin e-mail.
Absolut! Trebuie doar să aplici prin intermediul formularului nostru de contact de pe pagina Keep-in-Touch. Vom verifica intern dacă profilul tău corespunde unei oportunități și te vom contacta.
Acest lucru depinde de post și este menționat în anunțul de angajare. Pentru majoritatea posturilor, vei lucra în echipe de proiect pentru clienți germani, motiv pentru care o bună cunoaștere a limbilor germană și engleză este esențială.
Avem neapărat nevoie de CV-ul tău. De asemenea, ne-ar face plăcere să primim referințe și certificate relevante.
Absolut! Suntem bucuroși să te sprijinim în extinderea expertizei tale profesionale. Important este să te integrezi în echipă și să te poți identifica cu mentalitatea noastră Skaylink - multe alte lucruri pot fi învățate.